Potencjał fachowy naszych pracowników jest bardzo wysoki, tak jak ich poziom profesjonalny. Z drugiej strony, konkurencja w branży jest mocna i poszerzanie wykształcenia jest niezbędnym warunkiem sukcesywnego rozwoju spółki. Przygotowaliśmy więc w firmie projekt Edukacji pracowników CRUX IT w specyficznych dziedzinach informatyki oraz technologii komunikacyjnych, którego realizacja została rozpoczęta w tym roku.
Całkowity budżet projektu wynosi 1 256 mln. CZK, bez VAT. Projekt zaproponowano jako dwuetapowy, trwający osiemnaście miesięcy. Na pierwszym etapie przedmiotem edukacji jest dziedzina zarządzania usługami ICT - ITIL (Information technology infrastructure library), druga część jest zorientowana na edukację w dziedzinie integracji IS na platformie integracyjnej spółki TIBCO. Na początku każdego z etapów przeszkolona jest niezbędna ilość pracowników przez podmiot zewnętrzny, następnie edukacja jest kontynuowana w formie kształcenia pracowników na stanowiskach wyspecjalizowanych wewnątrz firmy.
W ramach systemu wspierania rozwoju zawodowego pracowników przeznaczamy corocznie znaczne środki na edukację. Projekt nawiązuje do tych czynności i dlatego jest przygotowany w taki sposób, żeby go było można kontynuować również za jakiś czas po jego zakończeniu. Wewnętrzne czynności związane z edukacją będą przebiegać we własnych pomieszczeniach z wykorzystaniem przygotowanej metodyki i narzędzi pomocniczych nabytych w ramach projektu.
